你是不是也發現「分組報告」最難的是「分組」而不是「報告」呢？
你是否曾經遇到過「雷組員」而感到憤怒不已呢？
你是否常陷於困頓，不知道該如何帶領團隊前進呢？
你是否曾無從解決團隊成員間的紛爭，而感到無力呢？
如果你有團隊合作上的困擾，這場工作坊就是為你而生。參加完此次的「社科院心靈捕手工作坊」後，你可以：
👉 從零開始提升團隊合作能力
👉 學習說真話也不令人尷尬的溝通Tips
👉 開始運用聰明策略有效凝聚團隊目標
帶你從原先「各做各的的鬆散團體」遙一身變為「齊心協力、緊密合作的最佳團隊」，你對於團隊合作的疑難雜症，都期望在這裡得到解答！名額有限，趕緊來報名～～
課程大綱：
- 團隊默契： 學習 Check-in 技術，落實「心情比事情重要」的心理安全感。
- 目標定錨： 運用 Start with Why 與以終為始，對齊團隊動力。
- 同理拆彈： 熟練「同理四句話」，練習「讚美過程」以建立正向團隊文化。
- 高效回饋： 掌握 SBIA 回饋架構與回饋三部曲，打造說真話也不尷尬的溝通。
- 領導實戰： 具體的對話劇本，將分組壓力轉化為實質的執行力。
‼️注意事項（請務必遵守）‼️
1. 本場活動敬備小點心與飲料；限額「30名」報名參加，社科院學生優先錄取。
2.本活動為工作坊性質，含小組討論環節，希望每個人積極發言、參與討論，並全程參與、勿提早離開。
3.活動將準時開始，請於中午12:10前抵達活動場地，切勿遲到。 |
